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人力资源主管

工作地点: 北京   招聘人数: 若干    工作年限: 一年以上     学历: 中专    薪水范围: 面议
职位职能:  招聘专员/助理  招聘经理/主管
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、福利、绩效考核等模块;
2、执行人力资源管理各项操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、协助开展新员工入职培训,执行培训计划以及培训效果的跟踪、反馈;
4、负责协调员工关系,组织员工的活动。
5、有化妆品行业者优先

岗位要求:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、三年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件。

 

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以上职位均可享受公司以下福利待遇:
1.实行5-6天工作制,单双轮休
2.舒适的工作环境
3.良好的学习氛围,提高自身能力
4.保险齐全

面试须知:
1、请在线投递简历;
2、如您达到职位要求,我方会在3-5工作日内给予回复;
3、如亲临面试,请提前电话预约。
4、面试时请带好您的简历、以及优秀的作品资料。